Visión

Una empresa autodesafiante e innovadora

VISIÓN: Seremos una empresa autodesafiante e innovadora respaldada por la investigación y el conocimiento. Nuestros productos y servicios estarán presentes en otros países de la región y países desarrollados. Para ello, desarrollaremos un clima organizacional armonioso y contaremos con un equipo de trabajo altamente motivado, capacitado e informado de las nuevas tecnologías y tendencias mundiales.

Nuestro trabajo será entretenido y un medio adicional para la realización personal de cada uno de nosotros.

VISIÓN	¿EN QUÉ CONSISTE?
1. Empresa Autodesafiante	Generar continuamente nuevos desafíos que se originen en la empresa, adelantándonos a lo que suceda en el mercado.
2. Empresa Innovadora	Idea soluciones nuevas y diferentes ante problemas u otras situaciones.
3. Respaldo en investigación y conocimiento	Bases sólidas, objetivas y confiables en el desarrollo de nuevos productos y tecnologías.
4. Presencia en otros países	Ventas de productos y servicios: al mercado nacional 50%, Latinoamérica 30%, países desarrollados 20%.
5. Clima organizacional armonioso	Ambiente laboral que permite el desarrollo de las personas y el cumplimiento de las funciones en forma segura y agradable.
6. Personal motivado	Personas comprometidas en el desarrollo de sus funciones y "entretenidas" con su trabajo.
7. Personal capacitado	Aumento del nivel de estudios de las personas.
8. Personal informado	Desarrollar en la empresa una cultura básica del conocimiento en cuanto a los desarrollos mundiales tecnológicos y culturales.

Nuestros Valores

VALOR	¿EN QUÉ CONSISTE?
1. Compromiso	Siento propios los objetivos de la empresa, previniendo y superando los obstáculos que interfieren con su logro. Cumplo con las tareas acordadas.
2. Lealtad	Soy fiel a los valores y mandamientos de la empresa y a las personas que trabajan en ella.
3. Adaptabilidad al cambio (flexibilidad)	Modifico rápidamente mi forma de trabajar ante nuevas situaciones dadas por los clientes y/o la empresa.
4. Innovación	Ideo soluciones nuevas y diferentes ante problemas o situaciones requeridos por la empresa y/o los clientes.
5. Interés en aprender	Me ocupo por adquirir nuevas habilidades y conocimientos.

Política de calidad, Seguridad y Salud en el trabajo

Invenio S.A es una empresa que presta servicios de Fabricación, Comercialización, Mantención y Montaje de empaquetaduras para sellado de fluidos, revestimientos anticorrosivos para equipos y repuestos en plásticos de Ingeniería.
Para cumplir las necesidades y expectativas de nuestros clientes y partes interesadas, se han establecido los respectivos objetivos estratégicos generales de la empresa, mejorando continuamente todos sus procesos, productos y servicios a través de nuestro Sistema de Gestión Integrado, en Calidad, Seguridad y Salud en el trabajo.

Para ello la Gerencia General de Invenio S.A se compromete a :

1. Satisfacer las necesidades de nuestros clientes y partes interesadas, cumpliendo sus requisitos y la normativa legal vigente aplicable a la actividad de la empresa y los compromisos que suscriba voluntariamente para el Sistema de Gestión Integrado.

2. Promover permanentemente programas de Prevención de Riesgos de manera de garantizar la Salud y Seguridad de nuestros trabajadores en el desempeño de sus actividades, tanto en nuestras dependencias como también cuando prestamos servicios en las dependencias de nuestros clientes.

3. Proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables, identificando, valorando y controlando los peligros y riesgos asociados a las actividades.

4. Promover la capacitación para entregar herramientas efectivas y mejorar las competencias y la participación de los trabajadores en los procesos de toma de decisiones.

5. Mejorar continuamente nuestros procesos, productos y servicios.

6. Establecer los canales de comunicación con las partes interesadas internas y externas pertinentes.

7. Asignar los recursos necesarios para lograr la conformidad con los requisitos de los procesos, productos y servicios que entrega Invenio S.A y la mantención de nuestro sistema de Gestión.

8. Comunicar y revisar periódicamente la Política de Calidad, Seguridad y Salud en el trabajo.